SVIDNÍK. Štyridsaťšesť zamestnancov dostane výpoveď 1. novembra. Podľa generálneho riaditeľa Nemocnice vo Svidníku Michala Adamiho k prepúšťaniu dôjsť nemuselo. "Nemocnica robí nadvýkony pre poisťovne, ktoré nie sú uhradené. To znamená, že v tých výkonoch sú aj platy zamestnancov, ktorí teraz odchádzajú. Keby sme výkony mali zaplatené, k prepúšťaniu by nedošlo," uviedol M. Adami.
Nadštandardné podmienky?
Riaditeľ tvrdí, že nemocnica má s odborármi podpísanú nadštandardnú zmluvu. "S odborármi sa ťažko rokuje. Nepodarilo sa podpísať dodatok pri prvom prepúšťaní sedemnástich pracovníkov. Čas nás tlačí, záväzky budeme musieť splácať. Každému prepustenému platíme o dva mesiace odstupného viac, ako inde. Ak sa k riadeniu nemocnice pridá aj samospráva, spolu budeme niečo vedieť urobiť. Stav zamestnancov sa snažíme dostať na úroveň zmlúv, ktoré máme podpísané so zdravotnými poisťovňami," informoval Adami.
Predseda základnej organizácie Odborového zväzu zdravotníctva a sociálnych služieb svidníckej nemocnice Branislav Kočiš údajný nadštandard komentoval: "Keď k nám vstupovala spoločnosť J&T, vedeli, aká je kolektívna zmluva. Vedeli, že dovolenka i výpovedná lehota v zmluve je nad rámec Zákonníka práce." Odborový predák komentoval aj chystané prepúšťanie: "Nesúhlasíme s prepúšťaním. Nemyslíme si, že svidnícka nemocnica má rezervy v personálnom obsadení, ale rezervy sú v zmluvách so zdravotnými poisťovňami."
Budú sa snažiť splácať dlh
Svidnícku nemocnicu trápia nadvýkony, ktoré vykonáva pre jednotlivé zdravotné poisťovne. "K dnešnému dňu od začiatku roka je to 9 miliónov korún (približne 300-tisíc eur). Toto číslo má aj svoju nákladovú časť vo forme liekov, špeciálneho zdravotného materiálu... Túto nákladovú časť by bolo dobré eliminovať. Dohodli sme sa so zdravotnými poisťovňami, že sa budeme snažiť tento dlh splácať. Aj poisťovne sa snažia eliminovať tento rozdiel," uviedol Adami.
Nemocnica má nové vedenie od polovice apríla. "So štatutárom sme analyzovali situáciu a na jej základe robíme opatrenia. Prinieslo to prvé ovocie, za rovnaké trojmesačné obdobie sme len na nákladovej časti ušetrili vyše 4 milióny korún (viac ako 130-tisíc eur)."
Mzdy tvoria 80 % nákladov
Nemocnica zavádza nové liečebné odbory. "Ide o jednodňovú zdravotnú starostlivosť v chirurgických odboroch. Je to gynekológia a chirurgia, ktoré tu chýbali. Máme zazmluvnenú aj neurológiu," informoval M. Adami. Vedenie sa snaží stav zamestnancov dostať na úroveň zmlúv, ktoré majú podpísané so zdravotnými poisťovňami. "Vo svidníckej nemocnici mzdové náklady tvoria k tržbám 80 percent nákladov. Každý podnikateľ by sa búchal po hlave a vravel, že je to nezmysel a podnik na zánik. Snažíme sa to číslo dostať na 55 až 56 percent mzdových nákladov k tržbám," skonštatoval generálny riaditeľ Nemocnice vo Svidníku.
Na otázku, či sa chytá predaj nemocnice, sme dostali takúto odpoveď: "Naším cieľom je to, aby tu bola zachovaná taká zdravotná starostlivosť, aká by mala byť. To, či nás vlastní X alebo Y, je úplne bezpredmetné," vysvetlil riaditeľ a štatutárny zástupca nemocnice Martin Kundrát.
Najdôležitejšie správy z východu Slovenska čítajte na Korzar.sme.sk. Všetky správy z Prešova a šarisškého regiónu nájdete na prešovskom Korzári
