Korzár logo Korzár Prešov
Sobota, 20. január, 2018 | Meniny má Dalibor
Pridajte si svoje mesto

Nikdy nie je neskoro začať odznova

Tri ženy z Prešovského kraja sa nevzdali, keď prišli o prácu. Dokázali sa naučiť nové veci a zmeniť svoj život.

Gabriela pri svojej každodennej práci v OZ Barlička.(Zdroj: archív)

Zmeniť zamestnanie, ktoré roky vykonávali a hľadať uplatnenie v celkom novej oblasti, to chce veľkú dávku odhodlania. Najmä ak na vás dolieha obava, či takú možnosť nájdete. Tri ženy z Prešovského kraja sa nevzdali, keď prišli o prácu a svojou húževnatosťou sa dokázali naučiť nové veci a zmeniť svoj život.

Po tom, ako pani Jolana (53), Mária (57) a Gabriela (47) stratili svoje zamestnanie, resp. sa im nedarilo zamestnať sa po skončení materskej dovolenky, absolvovali rekvalifikačný opatrovateľský kurz.

Myšlienka zorganizovať ho vznikla v OZ Barlička a Komunitnej nadácii Veľký Šariš, ktorú dlhodobo podporujú aj Pivovary Topvar.

Zvykne sa vravieť, že žena po určitom veku už nie je pre zamestnávateľov atraktívna. Naše tri respondentky si to zažili na vlastnej koži. No samy majú skôr opačný názor.

Pani Jolana tvrdí: „Určite je to tak, že žena, štyridsiatnička a staršie, majú veľmi ťažkú úlohu zaujať zamestnávateľa. Ale ja osobne nerozumiem, prečo je to tak. Keby som bola zamestnávateľ, tak by som určite práve tejto kategórii venovala väčšiu pozornosť. Najmä preto, že majú už odrastené, samostatnejšie deti a majú prax, sú skúsenejšie.“

Toto sú samozrejme výhody, ktoré však ostávajú často prehliadané. Neočakávaná dlhodobá nezamestnanosť je pre človeka veľmi náročné a psychicky ťažké obdobie. Hlavne ak bol predtým zvyknutý chodiť do práce.

„Keď prídete o zamestnanie, tak si najskôr poviete, že využijem ten voľný čas, urobím toto i tamto, budem si sama robiť zákazky, ale potom vás to tak paralyzuje, že vlastne nič neurobíte. Nedokázala som sa ničoho chytiť. Mala som odrobených 33 rokov, ale to obdobie bez práce na mňa tak psychicky doľahlo, že som nebola schopná nič poriadne urobiť," opisuje svoje ťažké chvíle Jolana.

Keď príde príležitosť na nový začiatok

Po márnom hľadaní nového zamestnania sa všetky tri ženy stretli vďaka alternatívnej možnosti, ako si nájsť uplatnenie.

Dozvedeli sa o opatrovateľskom rekvalifikačnom kurze, ktorý sa konal vo Veľkom Šariši pod záštitou Komunitnej nadácie Veľký Šariš.

„Keď som mala problémy nájsť si prácu, jedna moja známa mi povedala o opatrovateľskom kurze, ktorý sa konal vo Veľkom Šariši. Rozhodla som sa kurz absolvovať. Počas neho sme mali prax aj v OZ Barlička a po kurze mi pani riaditeľka ponúkla u nich miesto. Chopila som sa tejto príležitosti, pretože pracovať s ľuďmi bolo vždy mojím snom. Tiež mi to pomohlo v tom, že som si popri práci v OZ Barlička doplnila vzdelanie na asistenta učiteľa. A som tu už šiesty rok,“ hovorí o svojich skúsenostiach Gabriela.

Aj keď opatrovateľstvo a práca s hendikepovanými ľuďmi je nesmierne náročná, zdá sa, že práve ženy dokážu v sebe nájsť neskutočnú silu a empatiu a nakoniec im ich nová práca dáva rovnako veľa, ako ony do nej vkladajú.

„Celý život som pracovala s ľuďmi. Práve to mi najviac chýbalo, keď som pracovala vo výrobe alebo keď som bola nezamestnaná. Na druhej strane, som v OZ Barlička mala možnosť vidieť a zistiť, aké je to pracovať s hendikepovanými ľuďmi, pretože jedna vec je vidieť to v televízii, ale druhá vec je zažiť to na vlastnej koži. Vtedy som pocítila takú potrebu pracovať s ľuďmi, ktorí sú na nás odkázaní,“ vysvetľuje svoje pocity z nového smerovania svojho života pani Mária.

Opatrovateľský kurz, ktorý všetky tri absolvovali, trval takmer jedenásť mesiacov. Počas tejto doby absolvovali kurz starostlivosti o dieťa, kurz prvej pomoci, kurzy hudobnej a výtvarnej výchovy, ale aj kurz práce s počítačom, čo bolo pre ne úplne nové, pretože mnohé z nich k svojmu doterajšiemu zamestnaniu počítač vôbec nepotrebovali.

Absolvovali aj kurzy anglického a nemeckého jazyka, vďaka čomu si viaceré účastníčky našli zamestnanie v zahraničí.

Niektoré následne pokračovali ďalej a doplnili si svoje pôvodné vzdelanie.

Rekvalifikačné kurzy či rôzne iné kurzy na doplnenie vzdelania ponúkajú možnosti, ako byť zaujímavejším pre potenciálneho zamestnávateľa. Tiež zvyšujú šance uchádzačom o zamestnanie tým, že nadobudnú nové kontakty a rozšíria si svoje obzory.

Aj to môže byť spôsob, ako zvýšiť kvalitu svojho života a zlepšiť aj situáciu v regióne. Na podporu takýchto aktivít je určený grantový program Šariš ľuďom, ktorý vyhlasujú Pivovary Topvar a Komunitná nadácia Veľký Šariš do 13. februára.

Pre všetkých záujemcov je viac informácií na www.pivovarytopvar.sk.

Neprehliadnite tiež

Nová štvrť na Terase sa rozrastá, doprava však vyriešená nie je

Ďalšia prístupová cesta je nevyhnutná, lebo pribúda obyvateľov aj áut.

Zostanú stĺpy uprostred chodníka?

Výstavba dopravného napojenia, zdá sa, ešte zamotá hlavu mestu aj pri výmene trakčných stĺpov, lemujúcich Triedu SNP.

Rozhovor

Milan Majerský: Prešov je krásny, ale v Levoči je moje srdce

Prešovský župan sa sťahovať z Levoče nechce.

Vydávali kňazom falošné doklady, skončili v base

Levočania Martin Hritz a Fridrich Fritz sa snažili pomôcť.

František Dénes zdolával štíty aj v požehnanom veku

Jeho zásluhou máme napríklad chodník na Tatranskej magistrále.

Hlavné správy zo Sme.sk

SVET

Verejný nepriateľ Soros. Ako Orbán decimuje kritikov a ničí mimovládky

Maďarský premiér si spravil agendu z útokov na migrantov, médiá aj zahraničné organizácie. Vzoprieť sa mu vie málokto.

KOMENTÁRE

Maďari sa už inak ako smiechom brániť nevedia

Antiorbánovský front sa ocitol v situácii, keď vysvetľovanie stratilo význam.

KOMENTÁRE

Milujeme Slovensko

Vieme, že na to máme vo všetkých možných disciplínach.

Najčítanejšie na Prešov Korzár


Inzercia - Tlačové správy


  1. Egejská riviéra: Ktoré letovisko je pre vás najlepšie?
  2. Slovensko má pralesy, púšť aj kameňopád. Už ste ich videli?
  3. Volkswagen T-Roc: Pre nerozhodných
  4. Leto 2018 v Grécku s odletom z Bratislavy
  5. Dlhopisy 7,25 % p.a. majú najvýhodnejšiu nákupnú cenu v roku
  6. Zelené Grunty vám ponúknu viac, ako očakávate
  7. Kam do tepla v januári?
  8. First moment Turecko: využite zľavy na špičkové hotely
  9. Konzultácia so svetovými odborníkmi dokáže zachrániť život
  10. Demänovku mieša iba jeden človek. Ako si strážia receptúru?
  1. Objavte majestátne Tatry kúsok po kúsku
  2. Alarica – new business project in the market of shoes
  3. Ako jazdiť na snehu alebo ľade?
  4. Egejská riviéra: Ktoré letovisko je pre vás najlepšie?
  5. Slovensko má pralesy, púšť aj kameňopád. Už ste ich videli?
  6. Toto tajomstvo vrcholoví športovci dlho skrývali
  7. Vlani sme si vyberali z vyše pol milióna inzerovaných áut
  8. V centre našej pozornosti sú zákazníci. Už 50 rokov
  9. Začiatok roka patrí dani z nehnuteľností
  10. Volkswagen T-Roc: Pre nerozhodných
  1. Egejská riviéra: Ktoré letovisko je pre vás najlepšie? 9 367
  2. Slovensko má pralesy, púšť aj kameňopád. Už ste ich videli? 6 543
  3. Volkswagen T-Roc: Pre nerozhodných 5 151
  4. Tatra banka spustila najmodernejší internet banking pre firmy 4 045
  5. Toto tajomstvo vrcholoví športovci dlho skrývali 3 426
  6. Leto 2018 v Grécku s odletom z Bratislavy 3 287
  7. Kam do tepla v januári? 2 289
  8. First moment Turecko: využite zľavy na špičkové hotely 1 994
  9. Dlhopisy 7,25 % p.a. majú najvýhodnejšiu nákupnú cenu v roku 1 895
  10. Zelené Grunty vám ponúknu viac, ako očakávate 1 154

Už ste čítali?

Domov Najnovšie Najčítanejšie Desktop